10 étapes pour faire un bon CV
10 étapes pour faire un bon CV
Rédiger un bon CV peut être l'un des défis les plus difficiles de la recherche d'emploi.
La plupart des employeurs ne passent que quelques secondes à lire chaque CV avant de le coller dans la pile « Oui » ou « Non ».
Voici les 10 meilleurs conseils pour rédiger un CV qui vous garantira un entretien réussi.
1. Gardez-le réel !
Habituellement, un CV ne doit pas faire plus de deux pages - et c'est deux pages de papier A4 ! Les employeurs ne passent en moyenne que 8 secondes à regarder un seul CV, et le moyen le plus facile de vous retrouver sur la pile des “non” est de leur envoyer toute l'histoire de votre vie. Gardez-le percutant, précis, et gardez ces petits détails pour l'entretien.
2. Personnalisez-le
Nous l'avons tous fait. Envoyez le même CV à de nombreux employeurs pour gagner du temps… Arretez cette mauvaise habitude ! Prenez le temps de modifier votre CV pour chaque poste auquel vous postulez. Faites des recherches sur l'entreprise et utilisez l'offre d'emploi pour déterminer EXACTEMENT les compétences que vous devez leur indiquer. Ils apprécieront l'effort évident.
3. Inclure une déclaration personnelle
Ne présumez pas seulement qu'un employeur verra comment votre expérience se rapporte à son travail. Au lieu de cela, utilisez une courte déclaration personnelle pour expliquer pourquoi vous êtes la meilleure personne pour le poste. Cela devrait se refléter dans votre lettre de motivation.
4. Ne laissez pas de lacunes
Nous sommes un groupe cynique et laisser des lacunes évidentes sur votre CV rend immédiatement les employeurs méfiants - et ils ne vous donneront pas le bénéfice du doute. Si vous êtes sans travail, cela peut être une inquiétude, mais donnez-lui simplement une tournure positive. Vous avez suivi un cours, fait du bénévolat ou développé des soft skills comme la communication, le travail d'équipe ou la gestion de projet ? Si oui, criez-y !
5. Gardez votre CV à jour
Vous devez tenir votre CV à jour, que vous soyez à la recherche d'un emploi ou non. Chaque fois que quelque chose d'important se produit dans votre carrière, enregistrez-le afin de ne pas oublier plus tard quelque chose qui pourrait être important.
6. L'erreur de vos voies
Les employeurs recherchent les erreurs sur les CV et s'ils les trouvent, cela vous fait vraiment mal paraître. La plupart des employeurs recevant un volume considérable de candidats, leur donner l'excuse de rejeter votre candidature à cause d'erreurs évitables ne vous aidera pas à obtenir un entretien. Si vous n'êtes pas sûr, utilisez un correcteur orthographique et demandez à quelqu'un d'autre de vérifier ce que vous avez écrit.
7. Dites la vérité
Tout le monde ment sur son CV, non ? NON! Arrêtez! Des mensonges flagrants sur votre CV peuvent vous poser un tas de problèmes lorsqu'il s'agit pour les employeurs de vérifier vos antécédents et vos références. La dernière chose que vous voulez, c'est commencer à travailler et ensuite perdre votre nouvel emploi pour avoir menti. Vous pouvez également être pris au dépourvu au stade de l'entretien lorsque vous ne pouvez soudainement plus répondre aux questions sur ce que vous prétendez savoir. Et cela peut être TRÈS gênant !
8. Les maths
Cela peut sembler ennuyeux, mais en soutenant vos réalisations avec des chiffres, cela vous permet de vous vendre beaucoup plus facilement. Lorsque vous écrivez vos antécédents professionnels, ne dites pas simplement que vous avez augmenté vos ventes ; dites-leur que vous avez augmenté vos ventes de 70 % sur une période de six mois. Trouver? Les grands nombres sont particulièrement bons (mais n'oubliez pas le point 7 de notre liste !).
9. Donnez à votre CV une belle apparence
Nous vivons dans un monde où l'image est primordiale, et cela vaut aussi pour un CV. Prenez le temps de l'embellir… Utilisez des puces et faites des phrases simples et courtes. Utilisez l'astuce de conception graphique consistant à laisser beaucoup d'espace blanc autour du texte et entre les catégories pour rendre la mise en page agréable à l'œil. Sinon, faites preuve de créativité avec votre demande d'emploi !
10. Rendez-le convivial pour les mots clés
Si vous avez téléchargé votre CV sur un site d'emploi afin que les recruteurs puissent vous trouver, les mots-clés sont très importants. Les titres de poste et les mots à la mode aideront un moteur de recherche à sélectionner votre CV dans la pile. Confus? Ne le soyez pas. Un candidat marketing peut mentionner le référencement (Search Engine Optimization), le marketing direct et le marketing numérique parmi son expérience et ses compétences, par exemple… Si vous n'êtes pas sûr, effectuez une recherche en ligne et voyez quels mots sont couramment mentionnés lorsque vous saisissez votre intitulé de poste.
