Recrutement d'un Responsable Suivi - Evaluation et Communication (h/f/x) – Guinée
ENABEL[IMAGE]
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·
Un
package
salarial
selon
les
années
d’expériences
justifiées
comprenant
le
salaire mensuel brut correspondant à nos barèmes de catégorie 5 compris complété des éléments suivants :
pécule de 13ième mois, couverture 90 % d’assurance santé ; primes mensuelles de transport et de logement.
Cette
publication
peut
donner
lieu
à
la
constitution
d’une
réserve
de
recrutement
pour
une
durée
de
3
ans.
Intéressé.e
?
Postulez, au plus tard le 27/11/2025, ici
MELO/Communication (enabel.be)
et joignez votre CV actualisé, une lettre de motivation et le diplôme le plus élevé.
Seules les candidatures introduites via le lien ci-après
MELO/Communication
(enabel.be)
seront
prises
en
considération
et
seul
(s)
les
candidat(e)s
sélectionné(e)s
seront contacté(e)s pour les tests.
Enabel ouvre ses postes vacants à toute personne répondant aux critères mentionnés dans l’offre d’emploi. Nous sommes résolument engagés en faveur de l’égalité des chances et de la diversité au sein de notre organisation. Aucune forme de discrimination, qu'elle soit liée au genre, à l'origine, à l'âge, à la religion, à l'orientation sexuelle, au handicap ou à tout autre aspect, n'est tolérée. Seules les compétences et l'expérience priment dans notre processus de recrutement.
L'utilisation du masculin générique inclut également le féminin.
Nous encourageons fortement
les
candidatures
féminines,
et
veillons
à
respecter
l'équité
et
l'équilibre
dans la gestion de nos ressources humaines.
Merci
de
postuler
uniquement
si
votre
profil
correspond
aux
critères
spécifiés.